Hei ja kiitos, että käännyit Legalbuddyn puoleen!

Työnteko lomautuksen aikana

Työntekijän mahdollisuus työskennellä toiselle työnantajalle lomautuksen aikana

Lomautettu työntekijä voi solmia työsopimuksen toisen työnantajan kanssa lomautuksen aikana eli voi ottaa vastaan muuta työtä lomautuksen ajaksi. Työntekijällä on oikeus ensisijaisen työnantajan ilmoittaessa lomautuksen päättymisestä irtisanoa lomautuksen ajaksi toisen työnantajan kanssa solmittu työsopimus viiden päivän irtisanomisajalla. Tässä ei ole merkitystä sillä, onko sopimus solmittu uuden työnantajan kanssa toistaiseksi voimassaolevana vai määräaikaisena.

Lojaliteettivelvoite lomautuksen aikana

Huomaa, että lomautuksen aikana sinua koskee kuitenkin työntekijän lojaliteettivelvoite. Lomautettuna työntekijänä sinun tulee ottaa huomioon aikaisemman työsuhteen ensisijaisuus ja siten välttää kaikkea sellaista toimintaa, joka voi vahingoittaa ensisijaista työnantajaasi. Et saa myöskään lomautuksen aikana perustaa ensisijaisen työnantajasi kanssa kilpailevaa yritystä.

Tarvitsetko lisää apua?

Jos tarvitset lisää apua, autamme sinua mielellämme. Voit ottaa meihin yhteyttä sähköpostitse tai varaamalla ajan suoraan juristiemme kanssa.